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快手一位员工称,周一周会时老板说绩效已经定了,这周会和大家聊绩效。绩效基本上是领导单向评定,今年同事之间都比较默契,没人讨论,组内暗自竞争氛围比较浓厚。他感觉自己今年绩效不太好,只拿了B 绩效,3.8 个月奖金,少了 2 个月奖金。去年绩效,他得的是 B+,对应的是 5.5 个月月薪。去年B档是4 个月,A 则差不多是 6 个月以上。今年年终奖缩水明显。
而以易航智能等为首的供应链顶端玩家,将凭借深厚技术积累与市场经验,迅速布局中阶智驾,抢占市场先机,为汽车智能化的普及与发展筑牢根基。,特朗普发帖呼吁“挽救TikTok”,力争1月20日使其重新上线
黄仁勋的新年愿望也和AI相关,黄仁勋告诉记者:“新年愿望是希望AI不断发展为社会做贡献,能够为教育、农业、医疗等行业进行赋能。”他还特别提到了AI教育,希望每个小孩、年轻人都能接触到AI进行学习。
学习成长满意度和工作状态满意度紧随其后,分别为2.80和2.53,显示出职场人对于个人能力提升和工作状态的认可度较高。然而,薪酬满意度指数仍然垫底,仅为2.47,这反映出职场人对于当前薪酬水平的不满和期待。
但就在前不久,野村证券最新发布的报告指出,英伟达因 Hopper GPU 逐步停产及多项产品需求放缓,将大砍 2025 年的先进封装订单,也是惊出大家的一身冷汗。
报道说,这名女主播身体和精神上均遭受重创,认为聚会从一开始就是骗局,电视台高层把她当作“礼物”送给中居正广,意图与这名大牌艺人搞好关系。
过去一年,张亦(化名)都在和自己供职过十年的公司打官司。他曾是陕西中交榆佳高速公路有限公司(简称榆佳高速公司)收费员,因休假问题与公司发生矛盾,后公司一纸调令欲将张亦调至最远的收费站,张亦不从,矛盾升级后公司决定以旷工为由与他解除劳动合同,且不支付经济补偿。