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提到宇航员被迫长时间在太空滞留，很多人都会想起“被遗忘的苏联宇航员”——谢尔盖·康斯坦丁诺维奇·克里卡列夫‌。这名航天史上的传奇人物于1991年作为苏联航天员被送上“和平”号空间站，但他在轨工作期间发生了一件大事——苏联解体了，克里卡列夫‌在太空停留了311天才返回地球，落地时国籍变成了俄罗斯，因此他也被称为“最后的苏联人”。可克里卡列夫被迫滞留太空，是因为苏联解体带来的混乱‌局面所致，大家多少也能理解他的处境。如今眼看威尔莫尔和威廉姆斯在太空的滞留时间都快赶上克里卡列夫——他俩到底是怎么一步步沦落到这个地步？或者说，美国到底怎么了？

盘古智库高级研究员江瀚认为，阿里此时退出银泰，有助于更好聚焦核心业务。他对《华夏时报》记者表示，阿里近年来一直进行战略调整，明确对核心业务保持长期专注和高强度投入，同时对于非核心业务则通过尽快盈利或其他多种资本化方式实现资产价值，以便向股东返还价值。银泰作为阿里的非核心业务之一，其出售符合阿里的战略调整方向。，因办公室容量不足，亚马逊被曝推迟“每周五天重返办公室”政策

11月22日，山西省纪委监委消息，日前，经山西省委批准，山西省纪委监委对山西焦煤集团有限责任公司原党委书记、董事长武华太严重违纪违法问题进行了立案审查调查。

据悉，土耳其军事力量在阿萨德政权于12月初倒台后开始的此番集结，似乎与土耳其2019年入侵叙利亚东北部前的军事行动非常相似。

2013年，朱拉尼与巴格达迪发生分歧，拒绝将“努斯拉阵线”与“伊斯兰国”合并，以免失去自主权而成为巴格达迪的附庸。不过，这似乎并不能阻止“努斯拉阵线”的成员在他们控制的地区推行伊斯兰教法。英国广播公司（BBC）指出，2015年6月，他们在叙利亚西北部伊德利卜省的一个村庄屠杀了20名德鲁兹族平民，这些人此前因为被他们强迫改信伊斯兰教逊尼派原教旨主义而奋起反抗。这就是朱拉尼的阴暗面，华盛顿为他开出了价格，悬赏1000万美元捉拿他。

这十大案例分别是：以用工事实认定网约家政工与家政公司关系、故意不订立劳动合同索要双倍工资未获支持、劳动合同中关于工资异议期的约定应属无效、用人单位对“三期”女职工调岗应合法合理、员工未到指定医院就诊不必然构成严重违纪、试用期内多次迟到被认定为不符合录用条件、遭遇职场霸凌员工被迫解除劳动合同获支持、用人单位解除隐瞒利益冲突高管人员劳动合同获支持、用人单位不得滥用竞业限制损害劳动者权益、事业单位职工提前离职应当支付培训违约金。同时，仲裁机构还对每个典型案例进行了释法分析和风险提示，便于用人单位和职工理解运用。这也是北京市人力资源和社会保障局连续十年进行发布，共发布典型案例一百件。

通报提到，日照市委执行中央、省委决策部署有差距，监督执纪宽松软，纠正“四风”和解决群众身边的腐败问题缺乏韧劲，上轮巡视整改有的工作不到位，纪律和规矩意识不强。